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Archives pour la catégorie "Le travail"

Innovation et compétence ne font pas toujours bon ménage

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Au lieu de parler de tensions intergénérationnelles dans les milieux de travail, parlons plutôt de la tension innovation versus compétence. Et pour bien comprendre en quoi l’innovation et la compétence peuvent entrer en opposition, il importe de bien comprendre un phénomène psychologique inhérent à la nature humaine que nous désignerons simplement par la loi du ferré.

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Comment recevoir une critique sans être démoli. Trois stratégies

recevoir une critique

Qu’est-ce qui menace le plus l’estime de soi que la critique, celle d’un autre comme la nôtre d’ailleurs. Le jugement, en plus d’être un obstacle majeur à la communication, est une blessure d’amour-propre difficile à accepter ou à pardonner. Voici comment recevoir la critique sans être démoli.

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Leadership de changement: question de flexibilité

leadership

Le leadership est l’art d’amener des personnes à accomplir une tâche volontairement. Il existe bien sûr plusieurs styles de leadership et si les tâches et les rôles du leader sont variés, sa principale tâche est pourtant de réussir à motiver les autres, à court et à long terme, surtout dans un contexte de changement.

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Oser l’humour dans le travail en équipe: 12 suggestions pratiques et humoristiques

travail en équipe

Nous avons déjà parlé de sept besoins dont la satisfaction assure notre satisfaction et même notre bonheur au travail. Mais si la sagesse c’est de savoir ce qu’il faut faire, la vertu c’est de passer à l’acte. Voici quelques suggestions pratiques et humoristiques qui, mises en application, devraient vous permettre d’agrémenter votre travail et, éventuellement, celui de vos collègues.

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